همراه  شما جهت جذب نیرو

  • فرصت شغلی را به زبان دلخواه خود، فارسی یا انگلیسی ثبت کنید.

  • شرایط احراز شغل را بصورت دقیق تعیین کرده و وزن هر یک از این شاخص‌ها را تعیین نمایید.

  • آگهی در وب سایت  درج خواهد شد.

آگهی استخدام چگونه و کجا منتشر می‌شود؟

  • آگهی در شبکه‌های اجتماعی  منتشر خواهد شد.

  • صفحه توییتر جاب ویژن Twitter JobVisionصفحه اینستاگرام جاب ویژن Instagram JobVisionصفحه لینکداین جاب ویژن Linked-in JobVisionکانال تلگرام جاب ویژن Telegram JobVision

  • تمام رزومه‌ها را با فرمتی استاندارد و یکسان مشاهده کنید.

  • میزان مطابقت رزومه‌های دریافتی با شاخص‌ها و وزن‌های تعیین شده در سیستم هوشمند انطباق را بررسی کنید.

  • در میان رزومه‌های دریافتی با استفاده از فیلترهای هوشمند متعدد نظیر حقوق درخواستی، سابقه‌ی کار در یک گروه شغلی و یا صنعت خاص، دانشگاه، رشته‌ی تحصیلی و موارد دیگر جستجو کنید.

  • برای دریافت اطلاعات بیشتر از کارجویان، اطلاعات تکمیلی آنها را مشاهده کنید. این اطلاعات شامل موارد زیر است:

    • رزومه شخصی  هر فرد / نمونه کارهای گذشته کارجو / معرفی صوتی ۳ دقیقه‌ای کارجو

  • طبیعتا با مشاهده این موارد در کنار اطلاعات علاوه بر اطلاعات رزومه هر کارجو، ارزیابی و قضاوت مناسب‌تری در مورد هر کارجو خواهید داشت.

تعرفه ثبت فرصت شغلی 

1 آگهی

  • مدت انتشار هر آگهی: ۶۰ روز
  • انتشار در شبکه‌های اجتماعی
  • اطلاع‌رسانی از طریق ایمیل به کارجویان
  • یک ماه فرصت استفاده از اعتبار
شروع کنید!

3 آگهی

  • مدت انتشار هر آگهی: ۶۰ روز
  • انتشار در شبکه‌های اجتماعی
  • اطلاع‌رسانی از طریق ایمیل به کارجویان
  • ۲ ماه فرصت استفاده از اعتبار
شروع کنید!

8 آگهی

  • مدت انتشار هر آگهی: ۶۰ روز
  • انتشار در شبکه‌های اجتماعی
  • اطلاع‌رسانی از طریق ایمیل به کارجویان
  • ۴ ماه فرصت استفاده از اعتبار
شروع کنید!